พนักงานที่มีความสุขคือคนที่ฉลาดกว่า

ความสุขและความเป็นอิสระเป็นของคู่กัน การวิจัยจาก PwCแสดงให้เห็นว่าพนักงานเกือบครึ่งหนึ่งเต็มใจที่จะสละเงินเพิ่ม 20 เปอร์เซ็นต์เพื่อควบคุมวิธี การทำงาน ของตนได้มากขึ้น และนั่นรวมถึงมากกว่าแค่สถานที่ทำงานของพวกเขาด้วย เมื่อคุณปลูกฝังความมั่นใจให้กับพนักงานและให้อำนาจพวกเขาในการตัดสินใจเกี่ยวกับงานของพวกเขา พวกเขาจะมีความสุขมากขึ้นและมีส่วนร่วมในงานนั้นมากขึ้น และในทางกลับกัน พวกเขาก็ตัดสินใจได้ดีขึ้นซึ่งสามารถช่วยขับเคลื่อนธุรกิจของคุณไปข้างหน้าได้

โพสต์โดย : หมูน้อย เมื่อ 13 ก.ย. 2566 13:06:01 น. อ่าน 71 ตอบ 0